Katalog der Deutschen Nationalbibliothek
Ergebnis der Suche nach: idn=132822449X
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| Link zu diesem Datensatz | https://d-nb.info/132822449X |
| Titel | AI, Ethics, and Discrimination in Business : The DEI Implications of Algorithmic Decision-Making / by Marco Marabelli |
| Person(en) | Marabelli, Marco (Verfasser) |
| Organisation(en) | SpringerLink (Online service) (Sonstige) |
| Ausgabe | 1st ed. 2024 |
| Verlag | Cham : Springer International Publishing, Imprint: Palgrave Macmillan |
| Zeitliche Einordnung | Erscheinungsdatum: 2024 |
| Umfang/Format | Online-Ressource, Approx. 250 p. 50 illus. : online resource. |
| Andere Ausgabe(n) |
Printed edition:: ISBN: 978-3-031-53918-3 Printed edition:: ISBN: 978-3-031-53920-6 Printed edition:: ISBN: 978-3-031-53921-3 |
| Inhalt | Chapter 1. Zeros and Ones: Striving to Classify -- Chapter 2. Data Extractions and Extractors -- Chapter 3. Training AI, Computation, and the Environment -- Chapter 4. Discipline, Punish … and Workarounds -- Chapter 5. Institutional Inertia and Corporate Sovereignty -- Chapter 6. New Frontiers of AI and Algorithms |
| Persistent Identifier |
URN: urn:nbn:de:101:1-2405030415442.409935119185 DOI: 10.1007/978-3-031-53919-0 |
| URL | https://doi.org/10.1007/978-3-031-53919-0 |
| ISBN/Einband/Preis | 978-3-031-53919-0 |
| Sprache(n) | Englisch (eng) |
| Beziehungen | Palgrave Studies in Equity, Diversity, Inclusion, and Indigenization in Business |
| DDC-Notation | 303.483 (maschinell ermittelte DDC-Kurznotation) |
| Sachgruppe(n) | 300 Sozialwissenschaften, Soziologie, Anthropologie |
| Online-Zugriff | Archivobjekt öffnen |

