Katalog der Deutschen Nationalbibliothek
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| Link zu diesem Datensatz | https://d-nb.info/1328712974 |
| Titel | Der Einfluss der Rechtsform auf die Mitarbeiterbeteiligung : Eine kritische Betrachtung der Grenzen der Mitarbeiterkapitalbeteiligung / Michael Roggan ; IPA Institut für Personal und Arbeit, Helmut-Schmidt-Universität / Universität der Bundeswehr Hamburg |
| Person(en) | Roggan, Michael (Verfasser) |
| Organisation(en) | IPA Institut für Personal und Arbeit, Helmut-Schmidt-Universität / Universität der Bundeswehr Hamburg |
| Verlag | Hamburg : Helmut-Schmidt-Universität, Bibliothek |
| Zeitliche Einordnung | Erscheinungsdatum: 2024 |
| Umfang/Format | Online-Ressource (pdf) |
| Hochschulschrift | Dissertation, Hamburg, Helmut-Schmidt-Universität / Universität der Bundeswehr, 2024 |
| Persistent Identifier |
URN: urn:nbn:de:101:1-2405081345295.608340573888 DOI: 10.24405/16415 |
| URL | https://openhsu.ub.hsu-hh.de/handle/10.24405/16415 (Verlag) (kostenfrei zugänglich) |
| ISSN | ISSN der Vorlage: 2512-8019 |
| Sprache(n) | Deutsch (ger) |
| Beziehungen | Working Papers des Forschungsclusters OPAL der Helmut-Schmidt-Universität ; 13 |
| Schlagwörter |
Deutschland ; Kapitalbeteiligung ; Arbeitnehmer ; Rechtsform ; Kritik Deutschland* ; Arbeitnehmer* ; Kapitalbeteiligung* ; Gewinnbeteiligung* (*maschinell ermittelt) |
| DDC-Notation | 658.3 (maschinell ermittelte DDC-Kurznotation) |
| Sachgruppe(n) | 650 Management |
| Online-Zugriff | Archivobjekt öffnen |
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