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Grenzen der Meinungsfreiheit von Beschäftigten im öffentlichen Dienst – eine rechtliche Analyse
Richter, Lara. - Meißen : Hochschule für öffentliche Verwaltung und Rechtspflege (FH), Fortbildungszentrum des Freistaates Sachsen, 2023
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Die Ausbildungsoffensive als Lösung der personellen Engpässe in der öffentlichen Verwaltung des Freistaates Sachsen? Eine personalwirtschaftliche Analyse
Richter, Sandra. - Meißen : Hochschule für öffentliche Verwaltung und Rechtspflege (FH), Fortbildungszentrum des Freistaates Sachsen, 2019
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Wettbewerb um Talente - ist der öffentliche Dienst in Sachsen attraktiver als gedacht?
Kollmann, Elena. - Meißen : Hochschule für öffentliche Verwaltung und Rechtspflege (FH), Fortbildungszentrum des Freistaates Sachsen, 2019
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Auswirkungen einer nicht ordnungsgemäßen rentenrechtlichen Behandlung von Angestellten der Verwaltung des Deutschen Bundestages
Krause, Sarah. - Meißen : Hochschule für öffentliche Verwaltung und Rechtspflege (FH), Fortbildungszentrum des Freistaates Sachsen, 2018
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Die Auswirkungen von Partizipation auf die Arbeitszufriedenheit in der öffentlichen Verwaltung
Bodesheim, Désirée. - Ludwigsburg : Hochschule für öffentliche Verwaltung und Finanzen, 2015
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Governing human resources for health in a global context - the case of the Republic of Malawi
Bredehorst, Maren. - Bielefeld : Universitätsbibliothek Bielefeld, 2015
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Das Mehrebenenproblem in Besatzungsregimen
Korff, Max. - Konstanz : Bibliothek der Universität Konstanz, 2011
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Dem Gemeinwohl verpflichtet? - Was motiviert die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes?
Vogel, Dominik. - Potsdam : Universität Potsdam, 2011
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Searching for sources of inefficiency in the German health care sector: demand-side, supply-side, and labour-force- status effects on health and health care utilisation
Schmitz, Hendrik, 2011
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Administration
