Katalog der Deutschen Nationalbibliothek
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| Link zu diesem Datensatz | https://d-nb.info/1062878930 |
| Titel | Dynamic Capabilities : Understanding Strategic Change in Organizations |
| Person(en) |
Helfat, Constance E. (Mitwirkender) Finkelstein, Sydney (Mitwirkender) Mitchell, Will (Mitwirkender) Peteraf, Margaret A. (Mitwirkender) Singh, Harbir (Mitwirkender) Teece, David J. (Mitwirkender) Winter, Sidney G. (Mitwirkender) |
| Verlag | New York, NY : John Wiley & Sons |
| Zeitliche Einordnung | Erscheinungsdatum: 2009 |
| Umfang/Format | Online-Ressource |
| Andere Ausgabe(n) |
Erscheint auch als Druck-Ausgabe: ISBN: 978-1-4051-5904-3 Erscheint auch als Druck-Ausgabe: ISBN: 978-1-4051-3575-7 |
| Persistent Identifier | URN: urn:nbn:de:101:1-201412012281 |
| ISBN/Einband/Preis |
978-1-4051-8206-5 1-4051-8206-7 |
| EAN | 9781405182065 |
| Sprache(n) | Englisch (eng) |
| Anmerkungen | Lizenzpflichtig |
| Schlagwörter | Organisationswandel ; Restrukturierung ; Change Management ; Innovationsmanagement ; Organisatorisches Lernen ; Strategische Planung ; Strategisches Management ; Dynamische Fähigkeiten |
| Sachgruppe(n) | 650 Management |
| Online-Zugriff | Archivobjekt öffnen |
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Administration
