Katalog der Deutschen Nationalbibliothek
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Link zu diesem Datensatz | https://d-nb.info/1186494433 |
Art des Inhalts | Hochschulschrift |
Titel | The new organizational change : an employee identity-related psycholinguistic approach / Noreen Y. R. Geenen |
Person(en) | Geenen, Noreen Y. R. (Verfasser) |
Organisation(en) | Verlag Dr. Kovač (Verlag) |
Ausgabe | [1. Auflage] |
Verlag | Hamburg : Verlag Dr. Kovač |
Zeitliche Einordnung | Erscheinungsdatum: 2019 |
Umfang/Format | XVII, 164 Seiten : Diagramme ; 21 cm, 237 g |
Hochschulschrift | Dissertation, Universität Trier, 2019 |
ISBN/Einband/Preis |
978-3-339-11074-9 Broschur : EUR 86.80 (DE), EUR 89.30 (AT) 3-339-11074-3 |
EAN | 9783339110749 |
Sprache(n) | Englisch (eng) |
Beziehungen | Schriftenreihe Innovative betriebswirtschaftliche Forschung und Praxis ; Band 507 |
Schlagwörter | Unternehmen ; Digitalisierung ; Organisationswandel ; Personaler Widerstand ; Identität ; Fremdsprache ; Psycholinguistik |
DDC-Notation | 658.406019 [DDC23ger] |
Sachgruppe(n) | 650 Management ; 150 Psychologie |
Weiterführende Informationen |
Ausführliche Beschreibung Inhaltsverzeichnis |
Frankfurt |
Signatur: 2020 A 51832
Bereitstellung in Frankfurt |
Leipzig |
Signatur: 2019 A 76646
Bereitstellung in Leipzig |
