Katalog der Deutschen Nationalbibliothek
Ergebnis der Suche nach: "Mitarbeiterbindung"
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| Link zu diesem Datensatz | https://d-nb.info/1228130361 |
| Art des Inhalts | Hochschulschrift |
| Titel | Respect-related behavioral expectations between leaders and employees - a cross-cultural and intercultural analysis, perceptions of disrespect, and changing expectations in a disruptive business context / Schazia Sara Delhvi |
| Person(en) | Delhvi, Schazia (Verfasser) |
| Organisation(en) | WHU - Otto Beisheim School of Management (Grad-verleihende Institution) |
| Verlag | Vallendar : WHU Otto Beisheim School of Management |
| Zeitliche Einordnung | Erscheinungsdatum: 2019 |
| Umfang/Format | xiv, 169 Seiten : Diagramme ; 21 cm |
| Hochschulschrift | Dissertation, WHU, Otto Beisheim School of Management, 2019 |
| ISBN/Einband/Preis | Broschur |
| Sprache(n) | Englisch (eng) |
| Schlagwörter | Westliche Welt ; China ; Interkulturelles Management ; Kulturelle Identität ; Verhalten ; Commitment <Management> |
| Sachgruppe(n) | 650 Management |
| Weiterführende Informationen | Inhaltsverzeichnis |
| Frankfurt |
Signatur: 2021 AA 12176
Bereitstellung in Frankfurt |
| Leipzig |
Signatur: 2021 AA 9357 Bestand: [Die Bereitstellung kann bis zu 14 Tage dauern] Bereitstellung in Leipzig |
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