Katalog der Deutschen Nationalbibliothek
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Link zu diesem Datensatz | https://d-nb.info/137540959X |
Titel | Achieving equitable recruitment through inclusive protocol design: lessons learned from the ILANA study |
Person(en) |
Hayes, Rosalie (Verfasser) Smuk, Melanie (Verfasser) Kasadha, Bakita (Verfasser) Halim, Nishat (Verfasser) Apea, Vanessa (Verfasser) Paparini, Sara (Verfasser) Orkin, Chloe M. (Verfasser) |
Organisation(en) |
the ILANA study group (Verfasser) SpringerLink (Online service) (Sonstige) |
Umfang/Format | 1 Online-Ressource. |
Persistent Identifier |
URN: urn:nbn:de:101:1-2509031230415.853887556208 DOI: 10.1186/s13063-025-08936-1 |
URL | https://doi.org/10.1186/s13063-025-08936-1 |
Zeitliche Einordnung | Erscheinungsdatum: 2025 |
DDC-Notation | 615.5 (maschinell ermittelte DDC-Kurznotation) |
Sprache(n) | Englisch (eng) |
Beziehungen | Enthalten in: Trials (Bd. 26, 1.7.2025, Nr. 1, date:12.2025: 1-8) |
Sachgruppe(n) | 610 Medizin, Gesundheit |
Online-Zugriff | Archivobjekt öffnen |
