Katalog der Deutschen Nationalbibliothek
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| Link zu diesem Datensatz | https://d-nb.info/1044931957 |
| Art des Inhalts | Hochschulschrift |
| Titel | Unternehmen oder unterlassen : Einflussfaktoren der Organisation auf das Wohlbefinden und auf die Leistungsfähigkeit von Mitarbeitern / vorgelegt von Daniel H. Werth |
| Person(en) | Werth, Daniel (Verfasser) |
| Zeitliche Einordnung | Erscheinungsdatum: 2013 |
| Umfang/Format | XVI, 329 S. : graph. Darst. ; 21 cm |
| Hochschulschrift | München,Univ., Diss., 2013 |
| Sprache(n) | Deutsch (ger) |
| Schlagwörter | Deutschland ; Corporate Identity ; Unternehmenskultur ; Führungsstil ; Organisationswandel ; Restrukturierung ; Change Management ; Commitment <Management> ; Arbeitsverhalten ; Leistungsmotivation ; Klein- und Mittelbetrieb ; Maschinenbauindustrie ; Anlagenbau |
| DDC-Notation | 658 [DDC22ger] |
| Sachgruppe(n) | 650 Management ; 150 Psychologie |
| Weiterführende Informationen | Inhaltsverzeichnis |
| Frankfurt |
Signatur: 2014 A 12136
Bereitstellung in Frankfurt |
| Leipzig |
Signatur: 2014 A 9356
Bereitstellung in Leipzig |
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