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	11	Correction to: Prospective associations between burnout symptomatology and hair cortisol Enthalten in International archives of occupational and environmental health 12.10.2021: 1
	12	Managing diverse teams by enhancing team identification Shemla, Meir. - Dresden : Technische Universität Dresden, 2020
	13	Organizational Tenure and Employee Performance Steffens, Niklas K.. - Dresden : Technische Universität Dresden, 2019
	14	Modulatoren und Mechanismen der beanspruchungsoptimierenden Wirkung von Kurzpausen Wendsche, Johannes. - Dresden : Saechsische Landesbibliothek- Staats- und Universitaetsbibliothek Dresden, 2017
	15	Leading in Times of Crisis Jungbauer, Kevin-Lim. - Dresden : Saechsische Landesbibliothek- Staats- und Universitaetsbibliothek Dresden, 2016
	16	Shared leadership in virtual teams: the impact of Cognitive, affective and behavioural team leadership on team performance Hoch, Julia E.. - Dresden : Saechsische Landesbibliothek- Staats- und Universitaetsbibliothek Dresden, 2014
	17	iga-Barometer 3. Welle, 2010: Einschätzungen der Erwerbsbevölkerung zum Stellenwert der Arbeit, zum Gesundheitsverhalten, zum subjektiven Gesundheitszustand und zu der Zusammenarbeit in altersgemischten Teams Berlin : IGA, 2011
	18	In what ways does age-differentiated leadership influence employee health? Enthalten in Zeitschrift für Arbeitswissenschaft Bd. 77, 18.8.2023, Nr. 3, date:9.2023: 429-439
	19	Job demands and resources as drivers of exhaustion and leaving intentions: a prospective analysis with geriatric nurses Enthalten in BMC geriatrics Bd. 23, 23.3.2023, Nr. 1, date:12.2023: 1-18
	20	Wie authentisch führe ich? Prüfung der Selbsteinschätzungsform des Deutschen Inventars Authentischer Führung Enthalten in Gruppe, Interaktion, Organisation. Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie Bd. 51, 9.7.2020, Nr. 2, date:6.2020: 199-212

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