Industrielle Beziehungen und soziale Gerechtigkeitseinstellungen: eine gerechtigkeitstheoretische Erklärung der betrieblichen Mitbestimmung

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Link zu diesem Datensatz	https://d-nb.info/1191506606
Titel	Industrielle Beziehungen und soziale Gerechtigkeitseinstellungen: eine gerechtigkeitstheoretische Erklärung der betrieblichen Mitbestimmung
Person(en)	Lengfeld, Holger (Verfasser) Liebig, Stefan (Verfasser)
Verlag	Mannheim
Zeitliche Einordnung	Erscheinungsdatum: 2000
Umfang/Format	Online-Ressource (pdf, bytes)
Persistent Identifier	URN: urn:nbn:de:0168-ssoar-344382
URL	http://www.ssoar.info/ssoar/handle/document/34438 (Open Access)
Sprache(n)	Deutsch (ger)
Anmerkungen	Veröffentlichungsversion begutachtet (peer reviewed) In: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management ; 7 (2000) 1 ; 10-41
Schlagwörter	Mitbestimmung* ; Arbeitsbeziehungen* ; Einstellung <Arbeitsrecht>* ; Betriebsrat* (*maschinell ermittelt)
Sachgruppe(n)	330 Wirtschaft

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