|
1641 |
Werteorientierte Unternehmensführung und Corporate Governance
Bonn : Managerkreis der Friedrich-Ebert-Stiftung, 2006
|
|
|
1642 |
Befunde vermittelter und bewerterter [bewerteter] Führung
Kneer, Wolfgang. - Oldenburg : Bis, 2005
|
|
|
|
1643 |
Befunde vermittelter und bewerteter Führung
Kneer, Wolfgang. - Oldenburg : Bis, 2005
|
|
|
|
1644 |
Die Wirkung innovationsorientierter Kooperationsnetzwerke auf den Innovationserfolg
Müller, Nicolaï Alois Sébastien, 2005
|
|
|
|
1645 |
Eine Meta-Meta-Perspektive auf komplexitätsreduzierende Mechanismen in Unternehmensnetzwerken
Chemnitz : Professur für Organisation und Arbeitswiss., TU, 2005
|
|
|
1646 |
Impact of different leadership styles on followers' innovativeness, performance-related attitudes, and organizational performance
Peus, Claudia, 2005, [Mikrofiche-Ausg.]
|
|
|
|
1647 |
Integrierte Corporate Governance
Heidelberg : Springer Berlin Heidelberg, 2005
|
|
|
|
1648 |
Lebendige Gedanken zur gesunden Unternehmenskultur
Gudel, Dieter. - Köln : Chinbeku, 2005
|
|
|
|
1649 |
Management von Risiken der Unternehmensleitung
Gaenslen, Philipp, 2005
|
|
|
|
1650 |
Netzwerke: mit den richtigen Partnern zu neuem Wachstum
Hamburg : Manager-Magazin-Verl.-Ges., 2005
|
|
Administration
