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Arbeit 4.0 - Die Bedeutung individueller Einstellungen und organisationaler Rahmenbedingungen für die Umsetzung des digitalen Wandels
Fischer, Christoph. - Paderborn : Universitätsbibliothek, 2019
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”Ohne Freiheit alles doof...„
Beer, Jenny. - Dresden : Thelem Universitätsverlag & Buchhandlung, 2019
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Tapping the power of employee perceptions
Matthaei, Björn Dominik. - München : Universitätsbibliothek der Ludwig-Maximilians-Universität, 2019
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Das Problem der Unit-Nonresponse in Onlinebefragungen innerhalb einer Organisation: Die Wirkung ausgewählter Heuristiken zur Steigerung der Responserate
Strauss-Ewerhardy, Sarah C.. - Wuppertal : Universitätsbibliothek Wuppertal, 2018
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Ermittlung der Versorgungswünsche von Pflegeheimbewohnern in Bezug auf das Lebensende
Mücke, Anne Kathrin. - Würzburg : Universität Würzburg, 2018
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Befragung von Patienten der Zahnmedizin zum Kenntnisstand über ihre individuelle Arzneimitteltherapie
Schneid, Kristina. - Ulm : Universität Ulm, 2017
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Eine sozioökonomische Analyse des Schiedsrichters im deutschen Fußball
Rullang, Christian. - Saarbrücken : Saarländische Universitäts- und Landesbibliothek, 2017
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Islamischer Religionsunterricht (IRU) in Deutschland: Erwartungen der Muslime - Konzepte der Kooperation zwischen den Glaubensgemeinschaften und dem Staat
Çelik, Özcan. - Münster : Universitäts- und Landesbibliothek Münster, 2017
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Analyse, Begründung und Entwicklung von Verbandssportabzeichen im deutschen Sportsystem
Stolze, Steffi. - Bayreuth : Universität Bayreuth, 2016
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Aspekte der Therapie des Zervixkarzinoms in Deutschland 2012
Zech, Nina. - Berlin : Medizinische Fakultät Charité - Universitätsmedizin Berlin, 2016
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Administration
